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过五关斩六将,创建质量信得过班组
皇家国际娱乐手机版:2019-11-26点击量:579 www.91219.com:皇家国际娱乐手机版 编辑:张伟伟 文章字符数: 2153 分享到:

《三国演义》中讲到,关羽为了投奔刘备曹操不许,并设卡拦截。关羽沿途经过五处城关,斩杀了把关的六员大将,终于与刘备汇合。皇家国际娱乐手机版聚氯乙烯二分厂公用工程工段,首要承担向分厂各工段输送公用介质以及供电,属于一个办事型的班组。该班组依靠过识别关、过剖析关、过过程关、过使命关、过回顾关,扫除班组建造道路上的六大障碍,以过五关斩六将的做法,成功荣获“2019年度石油化工行业基础级企业质量信得过班组”。那么该班组是如何五关斩六将的,且由笔者带你探索其中的微妙。

过识别关,明职责识顾客,扫除盲目,明确供给使用目标

“为了能识别生产使命和基础办理劳动要求,班组讨论创建了职能结构系统图。结合生产使命明确岗位职责和劳动要求,使班员更好地履行岗位职责,使班员充分了解质量、顾客关系等各项劳动实行的意义。经过树立顾客就是‘上帝’的认识,班员运用‘头脑风暴法’,识别班组日常生产办理劳动的顾客和相干方。经讨论,识别出的顾客及相干方均在分厂内部,供给劳动围绕分厂内部展开。”说到对顾客及相干方的识别劳动,工段长张小军就滔滔不绝的道来。

为突出班组识别的特点,班组经过提高生产中的综合能力,展开多领域的创新劳动,并积极响应企业各级的发展规划,从基础劳动做起,明确班员的职责,杜绝盲目识别,依靠“重办事、抓重点、找突破、提技能”来明确供给使用目标。

过剖析关,寻优势找劣势,扫除盲点,明确建造改进目标

“大家以聚合工段(2018年全国石油化工行业质量信得过班组)为标杆,应用SWOT剖析法,剖析出班组的优劣势,制定班组建造的改进方向。”讲到剖析优劣势时,工段班长贺雄雄不自觉的从身上掏出一张纸。

他画着SWOT图中的优势讲到:“班组以‘三大员’为生产中工艺、设备、平安劳动做支撑,经过正向激励办法,改动‘三大员’的自主性与积极性。平安员以核心价值观来实现平安目标;工艺员以监测手段保障系统安稳环长满优运转;设备员以点巡检为核心保障设备长周期运转;质量员以客户的满意度为核心推动产品质量的提高。”

“由于设备设施的年限长,设备能耗高、产量低,直接制约班组的可持续发展。企业虽然为班组引入高素质人才,但由于入职皇家国际娱乐手机版短、经验不足等弱点,新老员工之间默契度低、配合不够,与标杆班组相比存在一定差距,这是大家当前的劣势。”他若有所思的指着草图接着先容到,“从企业的发展角度出发而言,要提高产品的品质就要从班组入手。大家工段上半年荣获企业的‘五型班组’,也将参与全国优秀质量信得过班组的评审。”

过过程关,提能力精办理,扫除盲提盲管,明确班组建造目标

“为确保达成建造目标,大家针对提高能力及办理短板中的不足,从全过程入手推动质量信得过班组的建造。”贺雄雄边先容边带着笔者走进班组活动室。

他指着室内的建造内涵炫耀道:“在人才培养方面,大家班组经过剖析成员的能力和专业方向,结合师带徒、员工成长体系等办法,建立健全人才成长机制。将员工日常劳动分类并实行打分,并入个人年度考核,督促成员持续进步。同时在季度对班员实行检查考核,杜绝出现盲目提高、盲目办理的现象。在理念系统方面,按照生产特点,建立班组的理念系统、学问系统,将理念作为生产的一局部,在班组内建立理念学问氛围。树立先进人物榜样来激励班员的发展,在班组内形成竞先争优的标杆学问氛围。并从工艺、设备、平安等多方面实行考虑,形成了班组的办理模式,并在实际应用中持续探索健全,依靠准则落地实现学问管人。”

过使命关,建短期看长期,扫除盲期,明确开拓创新目标

“皇家国际娱乐手机版紧,使命重。大家的长期使命是创建企业‘金牌’班组及质量信得过班组。经过半年的建造,大家离长期目标进一步缩小了距离。”贺雄雄自豪的说道。

“但这并没有挡住大家创建的脚步”,他自信地指着桌子上全国石油和化工行业质量办理小组活动优秀成果二级课题,并讲道,“提高无离子水站产水效率、提高水处理的过滤效果、提高阳床运转皇家国际娱乐手机版等等一系列短板问题,大家经过建立勇往直前QC小组,运用QC手段将这些问题全部处置。并结合实际,创新性的提议了‘跨岗学习’的劳动模式、‘1211’人才培养模式,班员经过此培养模式培养后,大局部新员工都可独立完成相符合劳动,也为创建的道路上增添了一份动力。”

过回顾关,找不足抓优点,扫除盲建,明确全面提高目标

“经过多年的努力,大家一举荣获2019年度石油化工行业基础级企业质量信得过班组。”站在边上的工段长张小军自豪的说道,“在这一年中,大家取得了显著的成绩,不仅在建造过程中标准了班组办理的各项机制,而且推出了‘1211’人才培养模式,提高了新老员工学习的积极性,为产品的生产和供送提供了强有力的支撑。此外。大家班组全年生产中未产生任何变乱,圆满完成了全年各项生产目标。班组先后获得企业‘五型’班组、‘金牌班组’等称号。班组建造根本的准则均已健全,真正做到了办理落地。”

班组建造是企业发展过程中永恒不变的话题,站在新的起点上,公用工程工段将以更高的责任感和使命感,积极投身到企业高质量发展的进程中,继续发光发热。

编辑:李建军


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